인종 차별주의의 다른면
인종주의와의 인종 차별 철폐는 사람들을 파괴 할 수 있습니다.
출처 : Kristen Fuller
지난 해 나는 멕시코와 남아메리카의 이민자와 난민들이 미국에서 안전과 피난처, 더 나은 삶을 추구 할 수 있도록 돕는 비영리 단체에 참여하게되었습니다. 이민자에게 법률 서비스를 제공하고 물자와 공급품을 피난처 건물로 옮기고 지역 사회의 지원을 제공하는 것에서부터이 조직은 더 나은 삶을 추구하려는 이주민에게 놀라운 일을합니다. 이 조직은 매우 부러진 세계에서 많은 이익을 제공하지만, 저는이 단체의 백인들에 대한 인종 차별적 인 의견이 많아서 지역 사회에서의 인종 차별 문제에 대해 더 깊이 생각하게되었습니다. 이 조직에 적극적으로 참여하고 자원 봉사를하는 동안, 나는이 조직의 일부 자원 봉사자들로부터 인종 차별적 인 말과 구절을 들었습니다.이 말은 나를 걱정하기 시작했을뿐만 아니라 나를 화나게하기 시작했습니다. 리더십 자원 봉사자들 중 일부는 계속해서 “백인 특권”, “백인 태어난 것을 부끄럽게 여겨야합니다”, “백인 권력”및 “미국 국경 관리인은 돼지”와 같은 용어를 계속해서 사용하고 있습니다. 소셜 미디어에 있지만 물방울을하는 동안 많은 수의 개인들 안에서 나는 그들의 동기에 의문을 갖기 시작하여 어떤 개인 그룹에 대한 증오를 몰고가는 것에 대해 더 자세히 살펴보기 시작했다. 인종 차별주의는 두 가지 방법으로 작동하며 슬프게도이 자원 봉사자 지도자 중 일부는 자신의 흰 피부를 기반으로 한 개인을 억압합니다. 모든 국경 순찰 요원이 부패합니까? 모든 백인 백인 인종 차별 주의자입니까? 평등과 동정심을 기반으로하는 조직의 경우, 전체 인종 스펙트럼에서이 사람들과 왜 싸워야 할 때 이러한 개인이 증오와 차별을 적극적으로 퍼뜨리는 이유는 무엇인지 스스로 물어야합니다. 인종 차별주의와 싸우는 인종 차별은 더 증오와 분열을 가져옵니다. 남아메리카에서 태어난 이민자와 유일한 차이점은 내가 미국에서 태어났다는 것입니다. 나는 미국 땅에서 태어나기를 선택하지 않았지만 어떻게 든 백인이기 때문에 자원 봉사자 지도자가 당신과 나는 특권을 가지고 모든 국경 순찰 요원을 강타 할 것이며 심지어 우리가 가진 이민 위기가 만기가되었다는 말까지 갈 것입니다 백인들에게. 이것들은 그 자체로, 인종 차별 주의자이며 평등을 위해 선을 행하지 않고있는 커다란 일반화 된 선언문입니다.
전체적인 인종을 부정적으로 일반화하는 것은 그 자체로 인종 차별적 인 것이다. 백인들을 괴롭히는 것은 문제를 해결하지 않을 것입니다. “인종 차별 주의자”라고 비명을 지르는 것은이 문제를 해결하지 못할 것입니다. 확산 혐오는 문제를 해결하지 않을 것입니다. 백인 인종 차별 주의자입니까? 그들 중 일부는 그렇습니다. 그리고 백인들은 미국에서 인종주의를 시작 했습니까? 예. 그러나 전체 종족으로서, 우리는 수백 년 전에 일어난 일이나 우리 중 다수가 실제로 반대하는 일 때문에 계속해서 비난 받아서는 안됩니다. 정신 건강 업계에서 일하는 동안 수년 동안 배운 한 가지는 증오와 싫어하지 않으며 더 많은 인종 차별로 인종 차별주의와 싸우지 않는다는 것입니다. 미국의 토양에서 흰 피부로 태어난 사람이 인종 차별 주의자라는 의미는 아닙니다. 사람이 연민을 보여주고 인종 차별적 인 사람들을 교육하려고 시도하기 때문에 인종 차별적 인 것으로 간주하지 않습니다. 슬프게도 우리는 모든면에서 인종 중심의 세계에 살고 있습니다. 다른 사람에 대한 인종 차별적 인 의견을들을 때마다, 나의 첫 번째 반응은 슬픔과 분노입니다. 나는 항상 자신에게 “왜?” “이 사람은 왜 그렇게 싫어합니까?” “어린 시절은 어땠습니까?” “한 사람이 포괄 성의 중요성을 가르쳐주지 않았습니까?”
출처 : Kristen Fuller
동정심은 인종주의를 변명하는 것과 혼동되어서는 안됩니다.
인종주의는 증오와 무지를 상징합니다. 어떤 사람들은 인종 차별을 허용하고 슬프게도 더 잘 알지 못하는 가정에서 자랐다는 점에서 무식합니다. 우리는 피부색에 관계없이 공동체로서 포괄 성, 평등 및 연민에 대해이 사람들을 가르 칠 필요가 있습니다. 동정심은 인종 차별적 인 태도로 행동하는 변명과 결코 혼동되어서는 안되며, 인종 차별적 인 발언을 외치는 사람에 대한 증오를 즉각적으로 보여주는 대신, 우리는 한 걸음 물러나서이 사람을 자비로운 방식으로 교육해야하며, 그런 행동이 결코 일어나지 않을 것이라고 설명해야합니다. 용납 됨. 인종주의는 절대 용인되어서는 안되지만 증오와 언어 적 학대로 인종 차별을 해소하는 것이 답이 아닙니다.
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인종주의와 노예 제도의 역사
아무도 노예제에 관해 이야기하는 것을 좋아하지 않지만 인종 차별에 관해 논의하려면 노예 제도에 관해 논의해야합니다. 많은 사람들이 미국 내 인종 차별주의를 남북 전쟁 당시의 노예로 되 돌렸지 만, 노예 제도는 오래 전에 도입되었습니다. 노예 제도는 바빌로니아 노예와 함께 18 세기부터 BC 전부터 존재 해 왔습니다. 그리스, 로마 및 지중해의 노예 제도에서부터 포르투갈, 서인도 제도, 아프리카 및 페루에 이르기까지 노예 제도는 문명 시대 이후로 전 세계적인 시스템의 일부였습니다. 안타깝게도 미국의 노예 제도는 남북 전쟁 당시 미국의 지도자들 덕택에 나왔습니다.
“유럽의 과학자 인 Carolus Linneaus는 1758 년에 인간에 적용된 Naturale System에 분류 체계를 발표했습니다. 토마스 제퍼슨 (Thomas Jefferson)은 생물학적 및 사회적 계층 구조를 가진 인종에 대한 아이디어를 가진 사람들 중 하나였습니다. 독립 선언문을 작성하고 나중에 대통령이 된 버지니아 주 노예 소유주 인 제퍼슨 (Jefferson)은 백인을 백인보다 우수하고 아프리카 인을 열등한 인종으로 인식하는 데 영향을 미쳤습니다. 제퍼슨은 1776 년에 버지니아주의 메모에서 “원래 뚜렷한 종족이든, 시간과 상황에 의해 뚜렷한 흑인이든 신체와 마음 모두의 엔 다우먼트에서 백인보다 열등합니다.”라고 썼습니다.
인종주의는 여전히 오늘날에도 존재하며 인종 차별이 여전히 존재하는 이유에 대한 많은 생각들이 있습니다
육성
우리의 태도는 우리가 어릴 때 형성됩니다. 가족이나 친구가 인종 차별적 인 견해를 표현할 때 우리는 그러한 견해를 스스로 취할 것입니다. 문제는 우리가 그것에 대해 뭔가를하지 않으면 일생 동안 우리와 함께 머물 수 있다는 것입니다. 인종 차별 주의자 인 백인 아빠와 자랐거나 인종 때문에 다른 사람을 배제한 친구와 사귀어 보았다면 이러한 신념과 가치가 성인이되는 사람을 형성 할 수 있습니다. 이것은 무지라고하며 성인이더라도 포괄 성의 중요성을이 사람들에게 가르쳐야합니다.
역사
노예에서 내려온 흑인들에게 노예제와 인종 차별은 노예 제도의 굴욕과 관련된 부끄러움과 당혹감을 불러 일으킬 수 있습니다. 계보가 공범자 인 백인에게는이 나라가 창설 된 민주적 이상과는 다른 체제에 대한 죄책감이 있습니다. 백인 인종 차별주의와 관련된 감정을 억압하는 것이 심리적으로 손상 될 수 있고 외상 후 스트레스 증후군에 증상이 나타나는 미래의 정신 건강 문제 및 행동을위한 기반을 마련한다는 증거가 점점 늘어나고 있습니다.
이방 사람들의 싫어함
“사회적 편견은 우리가 일반적으로 낯선 사람들을 싫어하거나, 규칙 성을 깨뜨리고, 익숙한 것으로부터 생길 수 있습니다. 사실이라면 다른 것처럼 보이거나 표준과 다르게 행동하는 사람들에 대해 우리가 생각하고 느끼는 방식은 시각 경험의 전반적인 규칙 성을 깨뜨리는 대상에 대해 생각하고 느끼는 방식과 비슷해야합니다. 연필은 약간 벗어났습니다. 연필로 줄을 서서 일렬로 늘어서십시오. 침실 벽에 그려진 페인트는 방의 나머지 부분보다 더 어두운 그늘입니다. “이것은 신체 장애로 인해 다르게 보이는 교실의 어린이와 함께 진행됩니다. “대다수와 다른”보는 단순한 행위만으로도 부정적인 감정을 상속받을 수 있지만 연구 결과에 따르면 깨진 패턴을 싫어하는 것이 편견의 원인이되는 “뿌리”라는 결론을 아직 내릴 수 없습니다. 연구 결과에 따르면 사회적 편란에 대한 반응으로 우리 대부분이 경험하는 불편 함, 즉 부정적 감정은 단순히 사회적 패턴이 깨진 것을 보는 것에서 비롯된 것입니다.
인종주의가 정신 건강에 미치는 영향
인종적 외상이나 인종 관련 스트레스는 새로운 개념이 아닙니다. 수십 년에 걸친 연구는 정신 건강 기능에 대한 인종주의 및 차별의 역할을 조사했습니다. 인종적 괴롭힘, 인종 차별, 제도적 인종 차별로 인하여 인종 괴롭힘이 발생할 수 있습니다.
외상은 우울, 불안, 낮은 자부심, 굴욕감, 집중력 저하 또는 과민 반응을 겪을 수 있습니다.
인종 차별에 맞서 서서
위로 말하십시오 (그러나 너 자신을 위해 말하십시오). 인종 차별이 일상 생활에서 머리를 키우는 것을 보게되면, 무엇인가 말하십시오. 너무 자주, 색깔의 사람들은 다른 사람들을 교육하고 인종 차별에 대해 말하기에 대한 모든 책임을지고 있지만, 인종주의는 모든 사람의 쟁점입니다. 동시에 다른 그룹의 사람들 (부정확하거나 환원 주의적이거나 비 의도적으로 비관적 일 수 있음)에 대해 말하지 말고 자신의 의견과 견해를 공유하십시오.
사람이 아니라 행동에 도전하십시오 . 다른 사람을 인종 차별 주의자라고 비난하면 자동적으로 그들을 방어하고, 그들을 닫고 대화를 끝냅니다. 적대감과 이름 부름으로 확대하지 않고 인종 차별적 인 행동과 언어를 다루어 사려 깊음과 대화를 장려하십시오.
기꺼이 실수를 저 지르십시오. 인종주의가 문화의 일부인 경우, 우리 모두는 그 현실에 의해 형성되는 신념과 태도를 흡수합니다. 최선의 노력에도 불구하고 우리의 행동은 때로는 실수를 범하며 무의식적으로 분노 나 상처를 입힐 수 있음을 의미하기도합니다. 당황하거나 절망하지 마십시오. 필요한 경우 진정으로 듣고, 참여하고, 사과하는 의지가 먼 길을 간다.
