Millennials가 분기 별 위기를 필요로하는 이유
일은 월요일에서 금요일로 죽는 것보다는 일종의 삶을 간략하게 말하면서 토퍼가 아닌 놀랍게도 현금뿐만 아니라 인식을 위해 매일의 의미와 일용 할 양식을 찾는 것입니다. – Studs Terkel
법당에 입학 한 첫해에 남자 친구와 함께 볼더에 아파트를 임시로 빌려주면서 나는 모든 것을 영구적으로 원했습니다. 우리는 책이 갈 곳, 침대에 걸리는 냄비, 침대보의 풍수를 결정하지만, 아무 것도 느끼지 않습니다. 우리는 다시 1 년에서 3 년 후에 덴버로 돌아갈 것이지만, 우리의 삶이 영원히 어떻게 보이는지 알고 싶습니다.
제 세대의 모든 사람들이 저와 같은 본능적 인 본능을 가지고있는 것은 아니지만 대부분의 사람들은 갈망이 정착 됨과 관련이 있습니다. 우리는 직장에서 직장으로 변덕스럽고 열정적 인 의미로 사냥을하고 50 년 동안의 커리어 진로를 희망합니다.
제 인생의 위기에 대한 기사와 다른 많은 사람들의 성공은 Lifehacker의 "Quarter Life 위기를 극복하는 방법"과 관련하여 "Quarter Life 위기에 대한 7 가지 치유책"과 같은 결단력에 대한 필요성을 반영합니다. 물론 간단한 위기 프로토콜이 있다면 계란을 끓이는 것과 같은 일반적인 지식 일 것입니다. 그보다는 때로는 확실하고 변하지 않는 유일한 상황은 끊임없는 위기 상황입니다.
하버드 비즈니스 리뷰 (Harvard Business Review)에 따르면 일부 연구는 심지어 오늘날의 20 가지의 잇몸 증상이 이전 세대보다 더 고통스러워한다고 제안합니다. 20 대는 다른 연령대보다 높은 수준의 부정적 감정과 느낌을 나타냅니다. 우울증의 평균 연령은 40 대에서 50 대에서 50 대 중반으로 떨어졌습니다. HBR은 "더 나아질 것으로 예상됩니다. 우울증 연합 (현재 Mind.org와 합병 됨)은 20 가지 유형의 1/3이 우울하다고 생각합니다.
그러나 우리는 단지 더 젊은 위기에 처해있는 것이 아닙니다. 우리는 더 이상 위기에 처해있다. 1950 년대에 발달 심리학자 인 에릭 에릭슨 (Erik Erikson)은 12 세에서 18 세 사이의 나이를 "나는 누구입니까? 나는 누구 일 수 있니? ". 오늘날 십대들은 대학 준비 과정이 너무 바 after어서 이후에 무엇을 할 것인지 그리고 왜해야 하는지를 묻지 않습니다. 이러한 중요한 정체성 문제는 대학에 진학 할 때까지 졸업 할 때까지 우리의 첫 직장까지, 우리가 25 살이 될 때까지 우리가 누구인지, 그리고 우리가 세상에 의미 할 수있는 것보다 더 절실히 묻습니다. 현대의 "신흥 성인기"- 지연된 선택과 전문적인 혼란으로 특징 지어지는 18 세에서 25 세 사이의 기간을 묘사하는 단계에서 우리의 목적 의식은 관측 된 항아리처럼 비참하게 암울합니다.
Erikson에 따르면, 우리가 노년기의 마지막 발달 단계에서 묻는 마지막 질문은 다음과 같습니다. "나였던 것은 괜찮습니까?"오늘날의 20 가지 유형은이 50 년의 변이를 일찌감치 물을 수 있습니다. "나는 누구인가? 학생 부채와 불안정한 일자리 경제를 쇠약하게 만들고 있음에도 불구하고 밀레니엄 세대는 무의미하다고 느낍니다. 우리는 잠재력이 천장이 없다는 것을 알고 있습니다.
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Fortune 200 대 본사에서 25 세의 재능있는 직원을 고용 한 Stanley를 만나십시오. 그는 사다리를 타고 올라갈 수있었습니다. 그러나 그에게이 전망, 전통적인 명성은 평범하다. "훌륭한 임금과 실질적인 책임감을 지닌 훌륭한 직장에서조차도 여기에 머물고 있다고 생각합니다. 자신을 짧게 팔 것입니다."그래서 그는 20 대 중 가장 좋은 사용인지 아닌지 궁금해하면서 동시에 사업을 키우고 있습니다. 그리고 자신을 최대한 활용할 수 있도록
분기 별 생활의 위기가 다른 이유
중년 및 후기의 위기는 종종 건강 문제, 미망인, 은퇴, 이혼 또는 실직과 같은 중요한 삶의 사건에 의해 촉발되지만, 분기 생활 위기는 종종 도발이 부족합니다. 단순한 질문이 하늘에서 떨어지면 우리의 커리어는 평소와 같이 추잡 해지고 우리의 정상적인 일상을 무너 뜨립니다.
후기 삶의 위기는 우리가 목표를 달성하지 못했다는 사실을 깨닫는 것에 의해 구별 될 수 있지만, 8 자 회담 위기는 우리가 어떤 목표도 갖고 있지 않거나 목표가 크게 비현실적이라는 것을 알게됩니다. 23 세의 한 작가는 텔레그래프에서,
아무도 우리에게 '꿈 일자리'와 같은 수십 년 동안의 사후 교육 계시를 준비하는 것은 꽤 어렵다. (그런데 실업은 그렇지 않다.) 실제 직업을 갖는 것은 미친 사람의 에피소드와 같지 않다. '하나'를 찾는 것이 사실상 불가능합니다.
후기의 삶의 위기는 전형적으로 죽음의 불가피성에 의해 야기 된 새로운 불안을 포함하지만, 사분의 일 위기는 삶의인지 부족에 대한 좌절을 공전시킵니다. 우리는 후회를 원치 않습니다. 예를 들어, 1000 명의 젊은이를 대상으로 설문 조사를 한 결과, 86 %의 사람들이 30 세 이전에 관계, 재정 및 직업에서 성공해야한다는 압박감을 느낀 것으로 나타났습니다.
거꾸로
전통적인 삶의 위기는 종종 역할 상실이나 정체성 위협을 수반하지만, 4 분의 1 삶의 위기는 어느 쪽이든의 명확하지 않은 결핍에서 비롯된 것처럼 보입니다. 결과적으로, 후기의 삶의 위기는 종종 완전히 새로운 방향으로 생명을 앗아가는 결과를 가져 오지만, 8 자 회담 위기는 종종 방향을 결정하게됩니다.
그리고 이것이 하나의 이유입니다. 분노한 분열에도 불구하고 1/4 생활 위기가 좋은 것입니다. 우리가 누구이며 무엇을 원하는지에 대한 끊임없는 불확실성 속에서 위기는 영구적 인 것이 아무것도 아니라는 이상한 위안이 될 수 있습니다. 유일한 해결책은 계속 노력하는 것입니다. TIME 편집장 낸시 깁스 (Nancy Gibbs)는 중년기 위기에 관한 2005 년 논설에서 "한 번에 몇 년 이상 만족스러운 상태에서도 안정을 유지하기에는 너무 오래 살고 있습니다."라고 썼습니다.
밀레니엄 세대들은 우리가 정착하기를 원하지 않는다고 말하며, 위기는 우리에게 책임이 있습니다. 우리가 장거리로 아늑하게 시작하기 때문에, 우리의 무서운 진짜 질문은 더 나은 것을 표면화 할 것입니다.
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