심리학자로 일할 때 고객의 의료 기록 / 정신 건강 기록에 대한 소환장을 수령 한 경험이있을 수 있습니다. 만약 당신이 기관에서 일한다면, 기관은이 유형의 요청에 응답하도록 특별히 지명 된 직원을 갖게 될 것입니다. 귀하가 사적인 관행을하고 있다면, 귀하는 귀하의 법률을 존중하고 귀하의 고객과 관련된 임상 문제를 민감하게 관리하는 방식으로 귀하가 응답하도록해야합니다.
가장 중요한 것은 소환장을받을 때 HIPAA 개인 정보 보호 규칙을 잘 알고 있어야합니다. 규칙에 대한 정보는 여기에서 찾을 수 있습니다.
기록에 대한 소환장을 받으면 클라이언트에게 연락하여 기록에 대한 소환장을 받았음을 고객에게 알리십시오. 첫째, 고객의 생각과 느낌에 초점을 맞추는 책임을 명심하고,이 상황에 대한 그들의 반응에 대해 이야기 할 수있는 기회를 제공하십시오. 이 상황에 적용되는 규정 및 법률이 있다는 것을 고객과 공유하고, 귀하가 전문적으로 관할하는 다양한 규정 및 법률을 준수하면서 가능한 한 민감한 방식으로 진행할 것임을 고객에게 알리십시오 경계.
고객과 이야기 할 때 기록을 공개하기를 원하는지 물어보십시오. 귀하의 의뢰인이 기록을 공개하기를 원할 경우, 관련 당사자의 승인 / 석방 양식에 서명해야합니다. 고객에게 변호사가 있고 변호사와 상담하기를 원할 경우 해당 개인에 대한 석방이 필요합니다. 귀하의 의뢰인이 기록을 공개하기를 원하지 않는다면, 변호사와상의하여이를 고려해야합니다. (그 순간에 더 많은 것을.)
미국 심리 학회 (APA)의 법적 문제위원회는 기록을위한 소환장을받은 심리학자가 지침 변호사와상의 할 것을 권장합니다. 의료 / 정신 건강 기록 보유자 인 기관을 위해 일하는 경우 상사와상의해야하며, 상사는 그 기관에 고용 된 법률 고문에게 문제를 전달해야합니다. 개인적으로 업무를 수행하는 경우 의료 사고 보험에 가입해야하며 보험은 소환장 관련 문제 관리를 위해 변호인 대표를 대신 할 수 있습니다. 개인적으로는 가능한 한 빨리 귀하의 의료 보험 회사에 전화하여 문제를보고하고 변호사 표명에 대한 보상 범위가 있는지 확인하십시오. 변호사와상의하는 것이 이상하게 보일 수 있지만 그 이유는 소환장 관련 문제가 합법적이고 법원 관련 문제이며 정신 건강 전문 변호사가 적용되는 복잡한 규정 및 법률을 잘 알고 있기 때문입니다. APA의 권장 사항에 대한 자세한 내용은 여기를 참조하십시오.
귀하의 의뢰인이 기록을 공개하기를 원하지 않는다면 잠재적 인 임상 및 법적 문제가 있으므로 상담하는 변호사와이 문제를상의하십시오.
개인 연습을하는 경우 기록 검토, 유료 세션에서 수행하지 않는 한 클라이언트와의 상담 또는 고객 변호사와의 조정 (해당되는 경우)에 대해 고객에게 비용을 청구 할 수 없습니다. 하나). 법정에서 증언하면 그 시간 동안 청구 할 수 있습니다.
충분한지도와 치료를 통해 다양한 임상 및 법적 문제를 민감하고 효과적으로 관리 할 수 있습니다.
