목적을 찾기 위해 기다리지 않아도되는 이유
당신은 당신의 경력에 관해서 목적 의식에 휩싸이기를 기다리고 있습니까? 또는 당신은 이미 당신의 마음이 무엇을하고 싶어하는지 알았지 만, 당신이 사랑하는 일을 감당할 수있을 때까지는 뒷 버너에 목적을 두었습니다. 그러나 지금 당장 당신의 목적에 충실하기 시작할 방법이 있다면 어떨까요?
진실은, 우리 중 대부분이 돈, 직업 보장 또는 유연성 이상으로 우리가 일하기를 바라고 말하는 가장 중요한 것이 목적입니다. 우리는 우리가 매일 수행하는 업무의 합계보다 더 길다. 그러나 우리 중 많은 사람들에게 의미있는 일은 종종 우리가 감당할 수없는 것 같은 느낌을줍니다.
그렇다면 어떤 직업에서 어떻게 목적을 달성 할 수 있습니까?
"목적은 당신이 누구인지에 대한 원동력입니다."라고 제가 최근 인터뷰했을 때 최고의 행복 코치이자 연사이자 작가 인 Carin Rockind는 설명했습니다. "많은 사람들이 실수를 저질러 목적을 찾고 있습니다. 그러나 목적은 명사가 아닙니다. 그것은 "
연구 결과에 따르면 자신감이 강하고 자존감이 높으며 삶에 더 만족할 수 있다고 생각됩니다. 직장에서의 나쁜 날이 당신을 부정적인 분위기로 가게 할지라도, 목적을 지니게되면이 효과에서 벗어날 수 있습니다. 그래서 당신은 되돌아오고 여전히 당신의 삶에 전반적으로 만족감을 느낄 것입니다. 그리고 이것은 당신이 더 생산적이고, 효과적이며, 당신의 경력에서 성공할 가능성이 높다는 것을 의미합니다.
Carin은 그것이 자신의 바깥에있는 것 같은 목적을 추구하는 함정에 빠지기 쉽다고 경고합니다. 그러나 이런 식으로 생각할 때, 결코 그것을 발견하지 못할 가능성이 있습니다. 그리고 행복에 대한 끊임없는 추구가 당신에게 역효과를 줄 수있는 것처럼, 목적을 추구 할 수 있습니다. 이것은 비행을 촉발 시키거나 스트레스 반응에 대항하여 뇌의 주의력과 집중력을 좁힐 수 있습니다. 따라서 당신 앞에서 가능한 가능성을 놓칠 수도 있습니다.
Carin은 당신의 목적을 찾는 것이 실제로 열정을 행동에 옮길 수있는 기회를 찾는 것이라고 제안합니다. 따라서 교사, 인도주의 봉사자, 코치 또는 연사 같은 꿈 일자리를 찾는 것이 아니라 자신이있는 곳에서 다른 사람들에게 영감을주고 가르치고 힘을주고 다른 사람들을 도울 수있는 기회를 만드는 것입니다.
"명사를 잊어 버리고 동사를 찾으십시오. 당신에게 의미있는 것을 얻으십시오. "라고 Carin은 말합니다. "목적을 중심 생활 조직 목표로 생각하면 최종 목표에 대한 강조없이 여행을 즐기기 때문에 열정과 균형을 유지하는 데 도움이되므로 조화로운 수준으로 유지할 수 있습니다."
그렇다면 어떻게 당신의 목적을 달성하기 시작할 수 있습니까?
Carin은 열정과 목적을 연결하는 세 가지 단계를 제공합니다.
- 호기심 있으십시오. 자신의 생각을 네거티브 상태에서 벗어나 목적을 추구하는 것에서 당신 안에있는 열정에 대해 호기심을 갖는 긍정적 인 상태로 전환하십시오. 정말로 당신에게 불이 붙은 것을 스스로에게 물어보십시오. 흥분을 느끼고, 최선을 다해 당신에게 감각을주고, 즐거움을 선사합니까? 예를 들어 긍정적 인 심리학, 예술 또는 요가에 대해 배우고있을 수 있습니까? 꿈꾸고있는 명사의 일부를 오늘날 어떻게 작동시킬 수있는 동사로 만들 수 있습니까?
자신이 긍정적 인 감정을 활용할 수있게함으로써 사고력을 넓혀 탐험, 인식 및 창의력을 향상시켜 더 많은 가능성을 발견하도록 도와줍니다. 부드럽게 프로세스에 의지하고, 당신이 불을 발견하는 데 걸리는만큼 슈퍼 호기심.
- 당신이있는 곳에서부터 시작하십시오. 당신은 당신의 목적을 존중하기 위해 당신의 직업과 월급 보장을 떠나지 않아도됩니다. 당신이있는 곳에서부터 시작하십시오. 예를 들어, 말하기와 코칭이 목적이라면, 현재의 조직에서 지식을 다른 사람들과 공유 할 수있는 방법을 찾아보십시오. 점심 시간 프리젠 테이션을하거나, 경험이 적은 동료를 코칭하는 것일 수도 있습니다. 또는 요가 일 경우, 일하기 전이나 후에 수업을 일부 제공 할 것을 제안하십시오. 당신은 작게 시작해서 거기서 자랄 수 있습니다. 이렇게하면 열정적 인 일을 현재 직장에 적용하는 데 도움이됩니다.
조직에서 무언가를 할 수 없거나 열정을 경력으로 바꾸기가 너무 어려워 보이더라도 지역 사회에서 그대의 목적을 달성 할 수있는 다른 곳을 찾을 수 있습니다. 지역 커뮤니티 그룹에 참여하거나 여가 시간을 자원하거나 다른 사람들을 멘토링하는 것도 여기에 해당됩니다. 조직 외부에 대해 열정적 인 일을하는 것은 의미있는 의미를 부여하는 동시에 현재 직업에서보다 성취감을 느낄 수 있도록 도와줍니다.
- 그것에 대해 얘기. 때로는 불확실성, 두려움 또는 자기 의심이 시작되기 전에 아이디어를 차단할 수 있습니다. 그러나 당신이 당신을지지하고 격려 할 수있는 다른 사람들과 열정적 인 것에 대해 말하면 당신의 꿈을 현실로 전환시키는 방법을 찾을 수 있습니다. 예를 들어 네트워크를 공유하고 적합한 사람들과 연락 할 수 있습니다. 사람들에게 당신의 목적에 대해 이야기하고, 그들이 당신을 도우며, 당신이하고 싶은 일에 꾸준히 관심을 기울이면, 결국에는 돈을 지불 할 수 있습니다. 그러므로 세상에 숨겨진 목적을 지키지 마십시오.
어떻게 당신의 목적을 동사로 바꾸고 매일 직장에서 살 수 있습니까?
