임원 급여 문제는 계속 뜨거운 논쟁을 불러 일으키고 있습니다. Leona Helmsley가 매력적인 세금 납부자라고 불렀던 것처럼, "산업체의 지도자들은 정중하게 시장 세력에 대해 이야기하고 부러움에 덜 관심을 가진 국가로 이주한다"면서 모든 불공정에 대해 분개하고있다.
사람들은 전국 평균에 비해 다양한 유형의 전문가 급여에 대해 꽤 잘 알고 있습니다. 거의 모든 사람들은 미분이 너무 높다고 믿습니다. 최고 소득자는 더 적게, 저급 소득자는 더 많이 받아야합니다. 그들이 처음부터 다시 시작하고 다른 일자리에 대한 임금 인상률을 고안한다면 몇 가지 놀라움이 있습니다. 많은 사람들은 TV 뉴스 독서와 같이 현재 잘 지불 된 일자리가 전국 평균보다 훨씬 적게 지급되어야한다고 믿고 있습니다. 간호로서, 판사만큼 많이 지불해야합니다.
본질적으로이 논쟁을 알리는 4 가지 이슈가 있습니다.
첫째, (비교) 금액은 모든 임원에게 지불해야합니다. 임금에 대한 만족은 절대적인 것이 아니라 비교에 관한 것임을 잘 알고 있습니다. 즉,받는 금액이 아니라 비교 집단에 비례하여받는 금액입니다. 문제는 정확히 무엇입니까?
내부 및 외부 비교기가 모두 있습니다. 대부분의 최고 경영진은 후자를 사랑하고 이전은 그렇지 않지만, 그것은 관찰자 들과는 정반대입니다. 최상위 직무가 조직 내 최하위 직무보다 10 배 이상 지급되지 않는다는 것을 의미하는 정책의 의미에 대한 엄격한 요구가있었습니다. 흥미 진진한 산술 연구원은 CEO에게 $ 3.5m, 또는 "상사"와 비교하여 $ 45k로 '고객 대면'감독관을 강조한 것에 비해 $ 15ka 연간 청소기 비율을 계산합니다. 한 가지 일이 다른 일보다 훨씬 더 가치있는 일을 설명하기 위해 이사회가 오히려 당혹 스러웠습니다.
그러나 사장님은 사회적 비교를 아주 좋아합니다. 그들은 Greedybastard Bank의 William Wantmore가 자신보다 "훨씬 더 많이"돈을 받고 있다고 지적하고 싶어합니다. 또한 세계는 이제 하나의 시장이며, 국제 시장 세를 지불 할 준비가되어 있지 않다면 다른 나라에 재능을 대량 배출 할 것이라고 지적합니다. 이 형태의 사회적 비교는 스위스와 아부 다비와 같은 (매우) 부유 한 국가를 사용하여 수행되지만 노르딕 사람들은이 뚜렷한 오만한 탐욕에 서지 않을 것이다.
둘째, 임금 결정 방법. 다시 여러 가지 문제가 있습니다. 하나는 누가 참여하고 어떤 메커니즘을 적용 하는가입니다. 자체 보상위원회입니까, 아니면 일부 전문 컨설팅 회사 외부 전문가가 검토해야합니까? 어떤 알고리즘을 사용해야합니까? 예를 들어, 그것은 일종의 성능 측정을 기반으로해야합니까? 어떻게 계산 되나요?
성과 관리에 관심이있는 모든 사람은 성과를 측정하는 것이 얼마나 어려운지 잘 알고 있습니다. 시간, 돈, 품질, 수량, 고객 의견 등의 측정 항목을 선택할 수 있지만 여기에는 세 가지 문제가 있습니다. 즉, 행동을 왜곡시키지 않는 작업에 대한 조치를 취하는 방법 (버스 운전자는 대기중인 승객을 무시하는 방법을 참조하십시오. 정시 성능); 다른 사람들 (팀)의 생산성에 대한 기여; 그리고 갑자기 발생하는 거시 경제 세력. 사건 들아, 얘야. 우스운 시간에 정치인들은 "호황과 흉상을 폐지 할 수 있습니다."하지만 나쁜시기에는 위기가 항상 자신의 통제와 켄을 훨씬 뛰어 넘는 상황에서 비롯된 것입니다.
똑똑한 CEO들이 부동산을 팔고 중간 관리자를 재 설계하여 단기간에 재무 상태를 좋게 만들고 나중에 위기가 생기면 주가가 급여를 연결하면 심각하고 갑작스런 불행한 결과를 초래할 수 있습니다.
셋째, 어떤 형태로 급여를 받아야합니까? 월급, 보너스, 주식? 지연된 급여? 특권은 어떨까요? 집, 제트기 등? 총 보상 패키지의 일부로 간주되어야하는 것은 무엇입니까? 토론의 대부분은 연말 보너스에 관한 것이므로 단기간의 사물 접근 방식을 높일 수 있습니다. 역설적으로 보너스를 사용하면 사람들의 자연스러운 자만 때문에 사회 비교가 훨씬 수월해집니다.
넷째, 기밀로 비밀을 유지하거나 공개해야합니까? 이사회 구성원은 보통 자신의 월급을 숨길 수 있지만 CEO의 급여는 거의 항상 게시됩니다. 과거의 기밀은 WikiLeaks 등으로 꽤 많이 끝났습니다. 그리고 요정이 병에서 빠지면 ……
우리 모두는 임금이 공평하고 투명하며 단순하게 결정되고 일부 결과 측정에 명확하게 연결되기를 원합니다. 성취는 결코 쉬운 일이 아닙니다.