인터뷰와 일자리 구하기
이것을 상상해보십시오. 당신은 맹인 데이트에 상응하는 사업을 할 것입니다. 어쨌든 취업 면접에서 고용 관리자와 초기 관계를 맺으면 장래에 당신이 사랑하는 사람들보다 서로의 궤도에서 깨어있는 시간을 보낼 것인지 결정할 것입니다.
매사추세츠 공과 대학 (Massachusetts Institute of Technology)의 한 연구에 따르면 수십 년간의 사회 심리학 연구가 첫인상의 놀라운 힘을 보여줍니다. 이 연구는 "강의실 교사 평가, 취업 지원자 선발, 법원 소송 결과 예측 등과 같은 다양한 맥락에서 관찰 데이터의 '얇은 조각'에 기초한 인간 판단은 후속 평가를 매우 예측할 수 있습니다. "
어떤 종류의 첫인상을 만들고 싶니? 자세가 어때? 너의 악수? 눈을 마주 치니? 현재의 경제 환경에서 면접관을 운전석에서보다 쉽게 볼 수있어 걱정 스러울 수 있습니다. 나무를 보지 않고 서늘한 곳에서 머물 수있는 방법은 무엇입니까? 자신감이 있지만 건전하지 않은가요? 당신의 업적과 자랑 스러움 사이의 경계를 어디에서 그립니까? 그것은 모두 섬세한 댄스입니다. 그리고 문제를 복잡하게하는 경우, 답변은 종종 "의존적입니다"- 회의중인 상대방, 그날 진행중인 작업, 조직의 문화 등이 포함됩니다.
우리는 우리의 슬리브에 성취를 덜 기울이기 때문에 취업 면담의 임무는 특히 내성에 어려울 수 있습니다. 그러나 우리는 우리의 장점에도 조용한 강점을 사용할 수 있습니다. 여기에 자신의 인터뷰에 대한 통찰력을 이야기를 나누기 위해 방금 착륙 한 내향적 인 사람은 지난주에 채팅 한 수석 인적 자원 담당 인 Andrew Flynn *입니다. 그는 다음 인터뷰에서 제안을하게 될 가능성을 높이는 데 도움이되는 정보를 제공합니다.
준비하십시오. "정신적으로 인터뷰를 준비하십시오."라고 Flynn은 말합니다. "당신이 회사와 위치, 그리고 당신이 누구와 인터뷰하는지 알 수있는 다른 것에 관한 당신의 연구를하십시오"라고 그는 덧붙입니다. Flynn은 왜 당신이 그 직업을위한 완벽한 후보자인지에 대한 주요 포인트를 제시 할 것을 권고합니다. 나는 부드러운 알림을 추가 할 것입니다 : 그 점들이 직업 설명과 잘 어울리는 지 확인하십시오. 물론 준비는 내성적 인 사람과 외향적 인 사람 모두를 도울 수 있습니다. 그러나 우리는 말하기 전에 생각하기를 더 좋아하기 때문에 내향에 특히 중요합니다. 한 가지 더 팁 : 인터뷰 담당자에게 몇 가지 사려 깊은 질문을 준비하십시오. 너는 더 많은 것을 배우게 될 것이고 숙제를 마쳤다는 것을 증명할 것이다.
비디오 테이프 모의 인터뷰. Flynn은 이전 고용주가 제공 한 재취업 서비스의 일부로 비디오 테이프 모의 인터뷰에 참여했습니다. 그러나 그는 누구든지 비디오 테이프를 얻을 수 있다고 강조했다. 그는 "동료 나 친구를 찾고 모의 면접을 거치십시오. 정말 자신을 보는 데 도움이됩니다. "나는 더 동의 할 수 없었다. 내 코칭 고객은 종종 비디오 촬영은 인터뷰 기술뿐만 아니라 대중 연설 기술을 향상시키는 데 도움이되는 가장 유용한 도구라는 점을 공유했습니다. 플린은 자신이 비디오에서 자신을 보았을 때 관찰 한 내용을 다음과 같이 공유합니다. "내가 더 열심히 노력했을 때 특정 주제가 있습니다. 나는 내 얼굴 표정을 보았을 것이고 어느 점에서 내가 움직이는 지 알게 될 것이고 어느 점에서 그렇게 덜해질 지 알 것이다. "
열의를 보이십시오. 플린 (Flynn)은 "내향성은 조금 냉담하고 유보 할 수 있습니다. 적어도 나는 그렇습니다. 고교 시절을 되돌아 보았을 때 많은 사람들이 위험을 무릅 쓰고 감정을 드러내 기보다는 차갑게 행동하여 안전하다고 생각합니다. 플린은 계속해서 "포지션에 대한 열정을 전하십시오. 내성적 인면에서는 어려울 수 있습니다. "라고 덧붙입니다. 그는 이렇게 덧붙입니다."그래서 내가 다시 모의 면접을보고 애니메이션이 된 부분이나 더 움직여야하는 부분을 확인했지만 그렇지 않은 부분을 염두에 두려고 노력합니다. "당신이 직업에 관심이 없다면 열의를 가져야한다는 뜻인가요? "분명히, 당신은 그것에 대해 진솔하지 않기를 바란다"라고 Flynn은 말한다. 나는 당신이 울타리에 있다면, 당신을 흥분시키는 직업의 일부분에 초점을 맞 춥니 다.
신선한 상태로 유지하십시오. 플린에게 구직 활동 중 백투백 인터뷰를 처리하는 방법을 묻습니다. 그는 "하루에 네 번째로 똑같은 말을 할 것"이라고 기대한다고 말한다. 그는 "당신은 너무 연습하고 명암을 낼 수있다"고 덧붙였다. 그러니 당신의 인터뷰를 시작하십시오 :이 인터뷰를 오늘의 첫날과 같이 다루십시오. "나는 항상 같은 쇼를 연기하는 배우들을 생각 나지만, 전에 말한 적이없는 것처럼 그들의 라인을 전달할 수 있습니다. 연속적인 인터뷰는 내성적 인 사람에게는 특히 힘들 수 있으므로 잘 쉬어야한다는 것을 명심하십시오.
면접관과 연결하십시오. "나는 사실 사람이되는 경향이있다"고 플린은 말한다. "나는 사람들과 쉽게 묶는 경향이 없기 때문에 나는 가짜라고 느낄 수있다"고 그는 덧붙였다. 플린은 면접관과 연락 할 수있는 방법을 찾기 위해 노력한다고 말합니다. "나는 보스턴 대학 (Boston University) 대학원에 다녔습니다. 면접관은 그가 보스턴에서 자랐다 고 언급하면서 Flynn은 보스턴은 미국의 과소 평가 된 도시 중 하나라고 말했고 그의 누이가 여전히 사는 비콘 힐 (Beacon Hill)에 살고 있다고 대답했습니다. "노력해라."플린은 말한다. "물론, 당신은 외출하기를 원하지 않습니다."라고 그는 덧붙입니다.
힘든 질문을 준비하십시오. 플린은 "나는 정말로 준비가되어 있었다. "일반적인 질문 중 하나는 '일이 예상했던 것뿐만 아니라 잘되지 않을 때를 말해주세요.'라고 말하면서"이것은 당신이 어떻게 실패했는지, 당신이 그것을 배웠는지 말해주십시오. 플린의 대답은 다음과 같습니다. "우리 팀이 하나의 그룹에 파일럿을 맡아 성공적인 리더십 프로그램을 실시하고 다른 사람들에게 홍보하고 싶다는 구체적인 예를 들었습니다. 그러나 우리는 우리의 선거 기록이 기회에 뛰어들 정도로 좋았다고 생각했기 때문에 일부 선거구에 대한 판매가 부족했습니다. 하지만 그들은 그렇지 않았습니다. "플린은 실수로 배운 것에 초점을 맞추는 것이 좋습니다. 당신의 회견자가 당신을 루프에 던져 넣는 어려운 질문으로 당신을 놀라게한다면 어떻게합니까? "일시 중지해도 괜찮습니다."그가 말했습니다. "필러를 사용하여 몇 초만 살 수도 있습니다."
약점에 대해 이야기 할 준비를하십시오. 나는 플린에게 두려운 약점 문제를 어떻게 처리 할 것인지 질문한다. 그는 "과도한 힘에 대해 이야기한다. 나는 완벽을 위해 노력한다고 말합니다. "그는 덧붙입니다."하지만 시간이 지남에 따라 물건을 80 % 나 얻는 것이 더 편하다고 배웠습니다. 나는 그 기초 위에서 나아가고 내가 따라갈 때 내가 필요한 것을 고쳐 준다. "
간결하게하십시오. "일반적으로 지나치게 길지 마십시오."라고 Flynn은 말합니다. "당신의 대답 중 하나가 너무 짧다 고 생각하면 멈추고 묻는다."나는 당신의 질문에 대답 했습니까? ""인터뷰는 고용 관리자가 당신의 사고 과정, 문제 해결을 엿볼 기회 인 것을 기억하십시오. 능력, 태도 및 가치. 
후속 조치. 플린은 그가 인터뷰를 한 다음 날에 후속 조치 노트를 보낼 지점을 만들었다 고 말했습니다. "그것은 두 가지 목적을 수행합니다."라고 그는 말합니다. "하나는 후속 조치이고 두 번째는해야 할 일입니다."그는 계속해서 "메모를 통해 핵심 메시지가 원하는 것을 사람의 마음에 남길 수있는 또 다른 기회를 얻을 수 있습니다. 개인적으로 많은 후보자가 후속 메모를 보내지 않는 것에 놀랐습니다. 조직에서 어떤 차이를 만들 수 있는지에 대한 메시지를 강조하는 완벽한 기회입니다.
내향적인 일로 인터뷰하는 것에 대해 무엇을 배웠습니까? 너가 평형의 메모를 위해 위로 있으면, 뒤에 오는 재미있는 영상을 보아라.
* 내가 인터뷰 한 HR 임원의 이름과 일부 기밀 정보를 기밀 유지 요청을 기리기 위해 변경했습니다.
참고:
Jared R. Curhan 및 Alex Pentland, "협상의 얇은 조각 : 처음 5 분 내에 회화 역학의 결과 예측" , 응용 심리학 저널 , vol. 92, no. 3, 2007, p. 802.
