인간은 자신의 삶에서 성장하고 배울 필요가 있습니다. 의미있는 일은 배우고 성장하는 기본적인 필요를 충족시킵니다. Malcolm Gladwell의 Outliers는 의미있는 일의 특징에 대해 논의합니다 : 복잡하고 자율성을 제공하며 노력과 보상 사이에는 관계가 있습니다. 일부 사람들은 본질적으로 게으르습니까? 아니면 요청받은 작업이 의미가 없으므로 단순히 비생산적입니까? 따라서 기본적인 요구 사항을 충족시키는 데 도움이되지 않습니다.
게으름이 존재한다면 그것을 정의하는 기준은 무엇입니까? 고소형 고임금 일자리를 가진 사람이 매일 집에 돌아와 TV를보기 위해 1 시간 또는 2 시간 동안 소파에 누워 있으면 그 사람은 게으른가요? 아니면 단순히 그만한 휴식을 취함으로써 자신을 돌보는 것입니까? 하루 종일 소파에 누워있는 사람은 어떻습니까? 이 일을 게으름에서 해내는 사람이 있습니까, 아니면 우리가 대신 그러한 사람이 임상 적으로 우울하다는 것을 염려 할 것입니까?
너무 자주 캐주얼 관찰자는 우울증이나 불안 장애와 같은 정신병을 앓고있는 사람들이 게으름을 일으켜 자신의 일하는 능력과 활동 능력을 손상시키는 것으로 잘못 판단합니다. 예를 들어, 강박 증세를 가진 사람은 집을 청소하거나 조직하는 일에 "게으른"것이 아닙니다. 강박 증세를 가진 사람의 경우, 종이 컵을 버리면 힘들고 스트레스를받을 수 있습니다. 그런 사람에게 5 잔을 버리면 엄청난 용기와 노력이 필요할 것입니다. 진정으로 게으른 사람들에게는 그 일이 결코 쉽지 않을 것입니다.
우리는 가치있는 특정 업무를 수행하지 못했을 때 게으름을 사람들에게 돌립니다. 우리는 일반적으로 사람들의 활동과 동기의 전체 범위를 고려하기 위해 멈추었을 때 게으른 사람들에게 레이블을 지정하지 않습니다. 우리가 그 사람을 소중히 여긴다면, 생산적 행동의 부재는 우리가 원하는 일 이외의 다른 일을하거나 긴장을 풀기 위해 다른 일을해야한다는 경쟁 욕구와 동기에 더 큰 원인이 될 것입니다.
종종 게으름을 피우는 사람들은 집없는 사람들이나 저임금 노동자와 같이 일하는 세상의 한계에 처한 사람들입니다. 사람들에게 "게으름"이라고 표시하는 것은 도덕적으로 받아 들일 수없는 (게으름은 치명적인 죄임) 것으로 간주하고 그들의 낮은 지위에 합당한 것으로 간주하는 한 가지 방법입니다. 게으른 사람을 부르면 우린 그들을 무시하고 해산시키지 않습니다.
