파트너가 실제로 찾는 여성

남성에 대한 성 기대에 대한 새로운 연구.

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우리는 종종 “어떤 것은 결코 바뀌지 않습니다”라는 느낌을 가지고 있습니다. 예를 들어 매년 대학생들에게 성 차별에 대한 고정 관념과 기대에 관한 강의를합니다. 전통적으로 사람들은 남성이 노동 지향적이고 대리인이되어야한다고 주장한다. (예를 들어, 독단적 이성적이어야한다.) 가족 지향적이지 않고 공동체 적이어야한다. 연구에 따르면 이러한 성 기대에 부합하지 않는 남성은 “실제 사람이 아니며”무능한 것으로 간주되고 직장에서 더 적은 보상을받는 것처럼 부정적인 결과를 초래할 수 있습니다. 학생들 변화가 있어야 한다고 맹세하지만 시간이 지남에 따라 성기능 고정 관념과 기대가 놀라 울 정도로 완고하다는 연구 결과가 나왔습니다.

최근에 발표 된 한 연구는 그러나 적어도 관계 영역에서는 다르게 제안합니다. 루벤 대학 (University of Leuven)과 벨기에 리서치 재단 (Research Foundation Flanders) 연구원은 여성이 실제로 직업 지향적이고 대리인이되는 남성을 선호하는지, 가족 중심의 공동체인지 실제로 남성보다 선호하는지 조사했다. 그들은 더 많은 여성들이 자신의 직업을 추구함에 따라 실제로 일과 가정 생활의 균형을 도울 수있는 파트너를 찾고 따라서 누가 좋은 부모가되고 좋은 부모가 될지를 추론합니다.

연구

연구 1에서, 여성 학부생은 최근에 아버지가 된 가상의 남자에 관해 읽습니다. 가족 중심의 남성을 묘사 한 한 그룹에서 그는 법적인 부계 기 간보다 더 오래 집에 있어야한다고 설명했습니다. 작업 지향적 인 남자를 묘사하기 위해 고안된 다른 그룹에서는 법적 부계 기 간 이전에 다시 일하는 것으로 설명되었습니다. 설명을 읽은 후 참가자들은 남자의 인상을 평가했습니다.

전반적으로, 젊은 여성들은 가족 중심의 남성을 직업 중심의 남성보다 매력적이라고 ​​인식했습니다. 구체적으로, 그들은 가족 중심의 인간을 좀 더 공동체적이고 더 나은 부모로 인식하고, 이는 결국 더 매력적인 것으로 인식되는 데 기여했다.

연구 2에서는 여성 학부생이 직장, 가족 및 이상적인 파트너라는면에서 15 년 만에 그들의 삶에 관해 생각해 보도록 요청 받았다. 그런 다음 그들은 자신과 이상적인 파트너에 대한 설문을 완료했습니다.

전반적으로, 청녀들은 직장 지향보다 공동체적이고 가족 중심적인 파트너를 찾았습니다. 청녀들이 공동체를 찾은 정도는 자신이 일 지향적 일수록 더 많이 증가했다.

마지막으로 연구 3에서 22 세에서 59 세 사이의 이성애 부부는 가족과 직장을 얼마나 중요하게 생각하는지에 대한 설문을 작성했습니다. 또한 여성들은 일과 가족 갈등에 관한 설문지를 작성했는데 (예 : 가족 생활에서의 활동을 방해하는 경우가 많음), 자신의 삶에 얼마나 만족하는지.

연구 3의 중요한 발견은 여성의 파트너가 자신의 가까운 가족 (배우자, 자녀)을 더 많이 평가할수록 자신이 경험 한 직장 가정 갈등이 적어지고 그녀의 삶에 더 만족한다는 것입니다. 흥미롭게도 여성과 남성 모두 가족보다 직장에서 더 중요하다고 평했다.

테이크 홈 메시지

이 연구는 젊은 여성이 공동체 및 가족 중심의 남성을 선호하고 추구한다는 것을 보여줍니다. 또한 젊은 여성들은 가족 중심의 남성이 더 많은 공동체적이고 더 나은 부모라고 생각하기 때문에 가족 중심의 남성을 더 매력적으로 찾습니다. 이미 가족 중심의 남성과 이성애 관계에있는 여성들은 일가족 갈등을 덜 경험하며 삶에 더 만족합니다.

연구원은 “비록 남성과 여성이 공동체 및 가족 중심이 아닌 대리인이면서 노동 지향적 인 남성을 처방하는 성적인 규범이 문서화되고 시간이 지남에 따라 상대적으로 안정적이지만, 우리의 연구 결과에 따르면 남성과 여성이 관계 성격이 무너질 수 있음을 보여줍니다.”

Jacob Lund/Shutterstock

출처 : Jacob Lund / Shutterstock

왜 이것이 될 수 있을까요? 연구에 따르면 우리가 취하는 정체성은 우리 자신 이 중요하다고 생각 하는 것뿐만 아니라 다른 사람들이 중요하다고 생각하는 것, 특히 우리가 관심을 가진 사람들, 즉 우리의 (잠재적 인) 파트너와 같은 사람들에 의해 결정된다는 것을 폭넓게 보여줍니다. 따라서 여성의 역할이 가족뿐만 아니라 직업을 포함하는 방향으로 변화할수록 이러한 역할을 보완하는 파트너를 더 높이 평가하고 추구하게됩니다. 결과적으로 남성의 역할은 가족 및 공동체 적 특성을 포함하는 방향으로 전환 될 수 있습니다. 가족과 공동 작업에 참여하는 것은 남성의 건강과 복지와 관련이 있으며 만족스러운 가정 생활을 경험하면서 여성이 직업에 대한 야망을 추구 할 수 있음을 보여주는 연구 결과, 이러한 변화는 여성 남성 모두에게 도움이 될 것입니다.

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