단지 5 단계로 공감을 배우십시오.

공감은 일부 사람들에게 더 쉽게 이루어 지지만 배우기는 가능합니다!

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다른 사람들과의 당신의 관계는 인생의 행복과 성공의 많은 부분을 결정합니다. 동료, 상사, 가족, 친구, 낭만적 인 파트너와 함께하는 방법은 종종 귀하의 사회적 기술에 달려 있으며, 훌륭한 사회적 기술의 뿌리는 공감입니다. 공감이란 다른 사람의 감정과 경험을 이해하고 공유 할 수있는 능력을 의미합니다. 즉, 공감은 다른 사람의 피부에 자신을 상상하는 것입니다. 자신의 감정을 느끼고 자신과 세상을 자신의 관점에서 본 것입니다. 캐릭터 인 Atticus Finch가 Harper Lee의 소설 < Mockingbird를 죽이려는 소설>에서 “당신이 그의 관점에서 볼 때까지 사람을 결코 이해하지 못할 것입니다 … 당신이 그의 피부에 올라와 그 안에서 걸어 갈 때까지.”

공감은 당신이 다른 사람들에게 느끼는 사랑에 깊이를 더합니다. 감정 이입을 통해, 당신은 자신이 누구인지 상상하거나 바라는 사람이 아닌 자신이 좋아하는 사람을 볼 수 있습니다. 당신은 그들이 당신을 위해하는 일 뿐만이 아니라 자신의 자질에 대해 감사합니다. 그리고 당신이 같은 경험을 공유 할 때조차도 당신은 다른 생각과 느낌을 가질 수 있음을 인정합니다. 공감이 없다면, 당신은 자신의 필요, 경계, 경험이 당신과 같다고 추측 할 수 있으며, 결과적으로 당신을 곤경에 빠뜨릴 수있는 가정을 할 수 있습니다.

공감은 어떤 사람들에게는 더 쉽게되지만, 가장 자연스럽게 공감하는 사람이 아니더라도 그것을 배울 수 있습니다. 감정 이입을 배우려면 다음 운동을 시도하십시오.

  1. 중요한 다른 사람이나 친구, 가족 또는 직장 동료에 대해 생각해보십시오.
  2. 최근의 분위기는 어떠 했습니까?
  3. 이 사람의 삶에서 행복하거나 슬프거나 불안하거나 화를내는 일은 무엇입니까?
  4. 어떻게 기고하고 있습니까?
  5. 이 사람의 상황을 개선하기 위해 무엇을 할 수 있습니까?

예를 들어, 결혼했다고 말하면 파트너는 최근에 불안하고 분노했습니다. 그들은 흥분한 일에서 집으로 돌아오고, 너 사이의 긴장감은 높아집니다. 어젯밤 저녁 식사에서, 그들은 직장에서 자신이 간신히 당신에게 말한 것을 하루 종일 강조했고, 이야기를 나눴을 때 그들의 긴 통근에 대해 불평하는 것이 었습니다.

비 감정적 인 반응은 그 (것)들에 물결 치고, 당신의 통근 거리가 더 길다는 것을 상기시키고, 당신의 일에 관하여 사문하지 않을 때 성나게 반응 할 것입니다. 그 순간에 할 수있는 기분이 좋을 수도 있고, “사실”일 수도 있지만 그 도움이 도움이됩니까? 당신의 관계가 나아질까요? 그것은 당신의 삶이나 당신의 파트너의 삶을 향상시킬 것입니까?

아니, 그렇지 않을거야. 대신 모든 것을 훨씬 더 악화시킬 것입니다.

다음은 직장에서 공감 운동의 예입니다.

  1. 파트너에 대해 생각해보십시오.
  2. 지난 며칠 동안 파트너가 얼마나 스트레스를 받았는지 생각해보십시오.
  3. 파트너의 삶에서 스트레스를 느끼게 할 수있는 일이 무엇인지 생각해보십시오. 그들은 평소보다 더 오랜 시간 일하고 있습니까? 그들이 승진을 위해 통과 했습니까? 동료 나 상사가 자신을 화나게하는 말을 했습니까? 당신은 그 세부 사항을 알지 못할 수도 있지만, 파트너가 매일 불안해하고 불안해하는 일에서 집에 돌아 오면 사무실에서 불쾌한 일이 일어난 것으로 생각하는 것이 안전합니다.
  4. 지난 며칠 동안 가서 파트너의 상황에 어떻게 기여했는지 생각해보십시오. 당신은 그것의 원인이 아닐 수도 있지만, 당신이 기분을 좋게하거나 더 나쁘게 만들고 있습니까? 같은 상황에서 자신을 상상해보십시오. 직장에서 어려움을 겪고 있다면, 직장에 대해 불평을 토하고 당신과 마주 친 파트너에게 집에 간다면 어떻게 느껴 집니까?
  5. 마지막으로 파트너의 상황을 개선하기 위해 할 수있는 일이나 할 수있는 일을 생각해보십시오. 사람들은 다양한 방식으로 애정을 보여주고 받아들입니다. 작은 선물을 사랑의 표식으로 생각할 수도 있지만 파트너는 행동을 더 높이 평가할 수 있습니다. 저녁을 먹기 위해 무언가 만들 수 있습니까? 그들에게 문질러 줘? 같은 상황에서 당신이 원하는 것이 아니라 파트너의 기분을 높여주는 것이 무엇인지 생각하십시오.

공감 – 정기적으로 다른 사람의 생각과 감정을 경청함으로써 개발 됨으로써 친밀감과 존경심을 모두 갖게됩니다. 누군가와 대화 할 때 공감을 연습하고 있는지 알아 보려면이 공감 체크리스트를 유의하십시오.

  • 그들이 이야기 할 때주의를 집중하십시오. 전화를 피거나 확인하거나 창문을 바라 보지 마십시오.
  • 당신이 말하면서 눈을 바라 보면서 듣고, 이해할 때 끄덕이고, 손을 만지거나 또 다른 제스처를 사용하여 연결을 나타냅니다.
  • 풍자 또는 거부감없이 청중에게 존경심을 표시하십시오. 자신이 분노하거나 화를내는 것을 느끼면 쉬기를 부탁하십시오. 한 잔의 물을 마시고 서서히 마셔 자신을 다시 집중시킬 수있는 시간을 갖도록하십시오.
  • 자신의 말로 반복해서 말한 것을 반복하여 정확하게 듣는 지 확인하거나, 의미에 대해 명확하지 않으면 질문하십시오.
  • 그들의 감정을 검증하십시오. 의견에 동의하지 않더라도 자신의 감정에 대한 권리를 인정할 수 있습니다.

다른 사람들에 대한 공감으로 행동하면 다른 사람들은 당신에 대한 공감으로 반응 할 것입니다. 감정 이입 운동과 공감 체크리스트를 사용하면이 중요한 사회적 기술을 배우고 실습하는데 필요한 모든 것을 얻을 수 있습니다.