6 가지 독가스 보스 생존 방법
갤럽 (Gallup) 조직의 조사에 따르면 나쁜 리더십은 사람들이 일을 그만두는 가장 큰 이유입니다. 그리고 독성 보스를 위해 일하는 것에 대한 불만을 가진 사람이 누구인지 알고 있듯이, 그가 정말로 얼마나 멍청이인지를 말해주는 환상은 모든 것을 소비 할 수 있습니다. 그러나 영광의 불꽃 속에서 당신의 직업을 그만두고 싶지 않거나, 그만 둘 수 없다면 어떨까요?
고맙게도, 귀하의 상사가 귀하의 성공과 행복에 미친 영향을 배우는 방법이 있습니다. 다음은 여섯 가지 제안 사항입니다.
1. 웃음 트랙을 시도해보십시오.
당신의 상사가 차가워 질 때 다음에 당신이 자신의 시트콤에서 주연하고 상사의 말 뒤에 웃음 소리를 상상하는 척하십시오. 그녀의 비열한 행동은 조금 덜 무서워지고, 조금 더 참을 수 있으며 때로는 들썩 들썩해질 수 있습니다.
2. 당신이 멋지다는 사실을 잊지 마라.
당신을 사랑하고, 존중하며, 감사하는 당신의 삶의 사람들을 기억하십시오. 칭찬 노트, 감사 카드, 다른 사람들로부터받은 무료 전자 메일을 사용하여 책상에 "kudos folder"를 보관하십시오. 당신의 상사가 당신의 자신감을 잃어 버릴 때마다 폴더를 정독하십시오.
3. 이야기 다시보기
당신의 상사가 당신의 버튼을 밀 때 그의 행동을 이해하는데 노력을 기울이십시오. 당신이 표적이되고, 핍박 받거나 비난 받았다는 이야기를하는 대신, 다른 설명을 생각해보십시오. 예를 들어 자신의 역량에 의문을 제기하는 것보다 자신의 힘든 질문은 관심사를 보여주는 방식 일 수 있습니다. (추가 크레딧을 받으려면 사장님이 존중하는 한 가지를 찾으십시오.)
4. 나쁜 물건을 가져 가지 마라.
당신의 상사가 직장에서 당신의 감정적 인 상태를 공중 납치했을 수도 있지만, 사무실을 떠나 자마자 그녀를 머리에서 꺼내십시오. 너는 기쁨을 가져다주는 취미 밖에 있니? 당신은 당신의 친구 및 가족과 충분한 시간을 보내고 있습니까? 너 운동하고 있니? 자원 봉사 단체에 시간을 할애합니까?
5. 학습 찾기
당신의 유독 사장이 당신에게 강압적 인 교훈을 가르치고 있다는 것을 기억하십시오 : 다른 사람들을 어떻게 대우 하지 않는가 . "내 상사가 내가 결코 그 일을 할 때 내가 결코하지 않을 것을 가르쳐 준 것"이라는 명단을 유지하십시오 (가정 할 때, 당신이 원한다고 가정하십시오).
6. 큰 그림보기
이 사람을 위해 영원히 일할 필요가 없다는 것을 상기하십시오. 지금부터 5 년 동안하고 싶은 일에 대해 생각해보십시오. 두 가지 질문을 해보십시오. 1) 어떻게이 목표에 더 가까워 질 수 있고, 2) 도달 할 때, 나는이 상사에 대해 생각할 것인가? 더 많이할수록 터널 끝의 빛이 밝아집니다.