이 타이틀의 의미는 무엇입니까? '자유주의 신자'? 음, 나는 특히 호기심이 많다. 이것이 내 책의 Kirkus 평론가가하는 것입니다. 왜 지옥은 뉴런입니까? , 저를 저자로 묘사했습니다. 허락하신다면,이 책은 가장 평범한 수준에서 가장 상상력과 영감을받은 것에서 놀라운 신경 복잡성과 인간 의식의 범위를 다루려고 시도하는 긴 책입니다. 그러나이 책은 특정한 종교적 의미에서 개종적인 저작이 아니지만이 '자유주의 신자'의 속성에 의해 […]
너무 많은 공감의 문제로 고통 받고 있습니까? 과도한 공감은 개인 경비로 다른 사람들에게 너무 많이 줄 수 있습니다. Appendage-itis 는 다른 사람들을 사랑하고 따라서 듣는 것에 대한 내 용어로, 당신이 그들에게 부속이되는 많은 공감을 가지고 있습니다. 기부는 실제 선물, 시간, 돈, 또는 다른 사람들의 선호에 초첨 맞추어 자신의 우려를 해칠 수 있습니다. 애타주의는 일반적으로 좋은 […]
논리적이고 효과적으로 사고하는 능력은 평생 동안 점진적으로 진화합니다. 세계적으로 유명한 스위스의 심리학자, 논리 학자, 수학자 인 Jean Piaget의 이론에 따르면, 모두가 유아기부터 성인기까지 4 단계로 발전합니다. 우리는이 단계들을 거치며, 우리가 15 세가 될 때까지 가장 높은 정점에 도달 할 것을 꾸준한 순서로 제안했습니다. Piaget은 아이들이 어른들보다 어리석은 것을 알지 못한다는 것을 발견했습니다. 그들은 다르게 생각합니다. […]
동안 휴가; 아름다운 마데이라 섬 (나는 진정으로 추천한다)에서 나는 수영장의 바 관리 철학에 놀랐다. "Honesty Bar"라고 불리는이 곳에는 웨이터가 없었습니다! 그 외에 음료 풀, 간식, 쵸콜렛, 사탕, 빵, 치즈, 햄 등 정상적인 풀 바에는 모든 것이있었습니다. 또한 커피 기계, 얼음 냉장고 및 토스터와 같은 유사한 막대에 사용 된 몇 가지 장치가있었습니다. 가장 인상적이었던 것은 상당한 […]
우리가 심리학자, 교사, 치료사 또는 사회 복지사이든 관계없이 가난하고 종종 진실 된 젊은이들과 함께 일하는 것보다 쉽고 돈을 많이 벌 수있는 방법이 있습니다. 그런데 왜 우리가 그것을합니까? 이유는 더 개인적이며 종종 미확인입니다. 한 가지 이유는 젊은 사람들이 우리 자신의 미숙 한 잠재력에 대한 감각을 표현하고 있기 때문입니다. 우리가 그들과 많이 사용하는 단어입니다. "당신은 많은 잠재력을 […]
인간은 매우 협조적인 생물이다. 협력하고자하는 우리의 의지는 우리의 생존이 만들어지는 기초입니다. Marc Hauser가 푸에르토 리코 (Puerto Rico)의 섬에있는 히말 루스 원숭이의 행동에 관해보고 한 것처럼 우리는 원숭이에서이 행동의 선구자를 봅니다. 먹이를 먹는 원숭이가 음식을 발견하면 다른 사람에게 음식을 나누어 줄 것을 요청합니다. 이 방법으로 만 병력이 살아남을 수 있습니다. 다른 사람들과 협력하여 만 인류가 살아남습니다. […]
출처 : c) Joseph Sohm www.fotosearch.com 나는 덴버, 브론 코스 국가에 살고 있습니다. 어떤 이유로 든 우리의 브론 코코는 국가의 영웅이되는 쿼터백을 생산합니다. 팀 테 보우 (Tim Tebow)는 2012 년 1 월 13 일 미국 투데이 (USA Today) 지에 실린 기사에 따르면 당시 미국에서 가장 선호하는 운동 선수로 기록되었습니다. 그런 쿼터백에 대한 찬사를받은 것은 무엇입니까? […]
이것은 모든 부모가 스스로에게 묻는 질문입니다 … 끊임없이. 쉬운 대답은 없으며, 실제로는 단 하나의 대답이 없을 것입니다. 부모가 중요하게 생각하는 점은 적어도 자신의 가족에 대한 질문에 대답하고 답변하려고하는 것입니다. 제 아내 사라는 아직 두 딸을 키우는 게임을 일찍하고 있습니다. 저는 4 개의 육아 서적을 썼고 육아 전문가를 생각했지만, 여학생들이 대학을 떠날 때까지 제 육아에 대한 […]
출처 : Wikicommons [2016 년 8 월 17 일에 업데이트 된 기사.] 애타주의는 자기 방어와 다른 사람들을 돕는 자신의 불안에 대처하는 승화 방어의 형태로 생각되어 왔습니다. 다른 사람들의 필요에 초점을 맞춤으로써, 의학이나 가르침 같은 이타적인 직업에 종사하는 사람들은 자신의 필요를 영구적으로 배경으로 몰아 넣을 수 있기 때문에 결코 그러한 말을하거나 심지어는 인정하지 않아도됩니다. 반대로 장애인이나 […]
일반 대중과 심지어 관리 전문가조차도 훌륭한 지도자를 만드는 것에 대해 위선적입니다. 한편으로는 재정적으로 성공하기 때문에 근본적으로 불쾌하고 학대받는 지도자 (일부는 ****이라고도 함)를 높이고 칭찬합니다. 다른 한편으로는 다른 사람들을 위해 봉사하는 겸손한 리더는 평등합니다. 성공했지만 더 중요한 것은 다른 사람들의 마음과 충성심을 사로 잡는 것입니다. 우리는 어느 것을 더 가치있게 생각합니까? 우리가 자기 중심적이고도 자기애 적이며 […]