저는 대학을 졸업 한 후 여름에 패스트 푸드 산업을 위해 일하지 않는 저의 "진짜"직업을 갖게되었습니다. 이벤트 매니저의 비서로 일했습니다. 빌은 아버지의 나이 였고, 내가해야 할 일을 보여준 것처럼 인내심과 친절 함을 느꼈습니다. 나는 아침에 밴에서 장비를 들고 무거운 짐을 싣기 위해 고용되었으며, 하루가 끝날 때 밴에 다시로드했다. 처음 몇 주 동안 Bill은 내 작업에 상당히 […]
엘리자베스 베넷 (Elizabeth Bennet)의 Jennifer Ehle 심리학자들은 다른 사람이 생각하고있는 것의 일부 측면을 알고 관점을 취한다는 개념에 익숙합니다. 최근에야 그들은 경험을 쌓는 것에 대한 아이디어를 조사하기 시작했습니다. 체험 제안, Geoff Kaufman과 Lisa Libby (2012)가 제안한 용어는 관점을 취하는 것보다 과격하다고 생각할 수 있습니다. 그것은 다른 사람과 합병하는 것입니다 : 단지 생각과 믿음이 아니라 존재의 상태입니다. […]
출처 : 숀 로크 사진 이번 달 초 메이저 리그 야구의 올스타전에서 수천 명의 야구 팬이 신시내티로 내려 왔기 때문에 나는 다양한 스포츠 충성도, 그들의 임의성, 심리적 영향의 합류에 시달렸다. 신시내티의 거리에는 좋아하는 팀의 유니폼, 모자 및 관련 의류를 착용하는 팬들의 무지개가 가득했습니다. 이 항목들에 장식 된 색상, 프랜차이즈 로고 및 도시와 팀 이름은 사람들이 […]
데이비드 알렌, 태평양 표준시 블로거; 개성의 문제 얼마 전 뉴욕 타임스의 한 기사는 정신 치료 분야가 어디로 향하고 있는지 궁금해했습니다. 저자는인지 행동학, 심리 역학 및 인본주의 적 접근에서 현장의 가장 저명한 사상가 중 일부를 프로파일 링 한 후, 해당 분야가 그 무엇인가의 첨단에 있다는 것을 감지했다. 그러나 '무엇'이 무엇인지 분명하지 않았습니다. 그는 "포드 캐스트와 테러 […]
출처 : 권한이있는 morguefile.com/used 바이어스는 인간 정신의 현실입니다. 우리는 개인적인 경험이 우리의 이점에 작용할 때와 올바른 결정이나 선택을 할 때 도움이되는 등 다양한 방식으로 편견을 나타냅니다. 편견은 또한 결함있는 평가를 초래할 수 있으며 추론 오류 및 바람직하지 않은 성과 결과에 기여할 수 있습니다. "myside bias"(Stanovich, 2009)라고도하는 자체 평가 편견은 사고 방식과 추론 방식이 동일하거나 매우 […]
여성 정체성이 나쁜 랩을 쳤다. 우리는 여성들이 자기 자신을 나쁘게 생각한다고 말합니다. 그들은 자신감이 없습니다. "여성과 자부심"을 검색하면 7 백만 건이 넘는 안타를 얻을 수 있습니다. 대부분 여성의 자부심 문제에 관한 웹 사이트 또는 여성의 자부심을 높이는 방법입니다. 우리가 말한 여성의 정체성은 연약하고 모순적입니다. 직장에서는 사기와 같이 느끼고 집에서는 쓸데없는 느낌을 갖습니다. 여성은 여성이든 남성이든간에 […]
학자들과 교육자들 사이에는 심리학 적 식 자력 증진의 중요성에 대한 합의가 이루어졌지만, 그 정의와 관련 정보가 관련이 있다고 간주되는 것에 대해서는 상당한 의견차가있는 것으로 보입니다. 토론은 심리학의 여러 가지 분야가 다른 과학 및 인본주의 영역으로 확대되고 중첩되는 경우에 초점을 맞추기 때문에 어려운 일입니다. 그러나이 글의 내용은 인간의 행동 문제를 다루는 다른 행동 과학 (예 : […]
출처 : Flickr : Sheila Sund cc 라이센스 자녀가 1 학년 때까지 미친 듯이 육아에 관해서 말한 다음, 그 / 그녀가 거기에서 그것을 분류하는 동안 그를 안전하고 활동적이며 잘 먹는 채로 유지할 것이 많습니다. 인격은 IQ와 마찬가지로 7 세까지 형성됩니다. 창의력의 표현 이 매우 가단성이 있어도 첫 번째 치아를 잃을 때쯤에 독창성이 성인 측정으로 자리 […]
출처 : Marianna Pogosyan "우리 모두의 가정 생활에 대한 고통은 마야 안 젤루 (Maya Angelou),"우리가 존재하는 것처럼 갈 수 있고 의심받지 않을 안전한 곳 "이라고 씁니다. 유년기가 세계 곳곳에 흩어져있는 일부 사람들에게는 집이 외국 태피스 트리입니다. 기억. 일부 들어, 누구에 대한 답변을 어디에서 왔습니까? 모두 간단하지만 집에는 하나 이상의 주소가 있습니다. 제 3의 문화 키즈 […]
이전 블로그에서 보았 듯이 도전적이거나 파괴적인 방식으로 직장에서 재생할 수있는 5 가지 공통 정신 모델이있는 것처럼 보입니다. 외부 검증, 경쟁, 완벽주의 및 통제 모델 외에도, 모든 연령층의 많은 사람들, 기업의 회장에서부터 고등학교 인턴에 이르기까지 삶의 진로 및 경력 상태에서 발견 한 다섯 번째로 가장 강력하고 보편적 인 정신 모델 – 이것은 : 불안해 : 나는 […]