잭 웰치 (Jack Welch)는 최근에 집행부 여성 단체에 선물을 줄 때 뜨거운 물에 빠져 들었습니다. 그는 모든 사람들이 그들의 성과와 결과에 따라 발전해야한다고 말했다. 이 성명서는 여성 관객의 눈썹과 적의를 불러 일으켰습니다. 무의식적 인 편견은 어떨까요? 많은 사람들이 물었습니다.
약 5 년 전, 저는 사우스 플로리다에서 가장 성공적인 여성 기업가 중 한 명으로 선정되었습니다. 동료 우승자와 함께 패널에 올라 있었고 인력의 평생 노동 균형과 성 문제에 관한 문제가 제기 된 긴장한 순간이있었습니다. 일곱 명의 숙녀가 모여있는 가운데, 나는 일과 삶의 균형을 어떻게 다뤘는지 질문 받았다. 나의 대답은 내가 부끄럽고 성공한 사업가를 위해 존재했다는 것을 부인했다는 것이다. 그 당시 저는 그것을 신화라고 불렀습니다. 저는이 특별한 시상식이 있기까지 수년 전에 저술 한 적이 있습니다. 내 대답으로 인한 마찰 외에도, 패널에있는 여성 중 일부는 직장에서 남성 때문에 직업이 변하지 않았다고 주장했습니다. 나는이 주제에 대해서도 동의하지 않았다. 나는 또한 여성의 경력이 직장의 다른 여성의 영향을받을 수도 있다는 지적을했다. 공개 행사가 끝나면 일부 패널 토론자가 저에게 접근하여 저의 의견에 동의했지만 공개적으로 말할 수는 없다고 말했습니다. 실제로 그들은 항상 열심히 일했고, 높은 수준에서 생산되었으며, 극도로 경쟁력을 갖추 었으며, 자신의 업무에 집중하고 최상의 결과를 산출함으로써 자신과 차별화되었습니다. 그러나 그들은 우리가 속한 환경 때문에 공개적으로 그렇게 말할 수는 없었습니다.
웰치 씨는 좋은 지적을 가지고 있습니다. 스포츠에서 훈련 할 때 축구, 하키, 농구 경기를 잘하기 위해 훈련합니다. 당신은 스포츠 사업을 잘 이해하기 위해 스포츠 사업을 이해하는 훈련을하지 않습니다. 의사가되면 동료들과 훈련하여 훌륭한 내과 의사, 정신과 의사 또는 외과의가되어 환자를 돕습니다. 그렇습니다. 경기장이 힘들지 만, 가장 훌륭하고 성공적인 선수, 의사 및 임원이 자신이하는 일에 최선을 다하는 사람들이되는 것을 발견했습니다. 교육에 안전하기 때문에 누구도 도전 할 수 없습니다.
생각을위한 음식 : 당신이 최고 수준의 공연 및 제작에 집중합니까? 그렇지 않으면 직장에서의 불평등에 대해 혼란 스럽습니까? 자신의 기술을 향상시키고 더 잘할 수 있도록 동기를 부여 받았습니까? 아니면 누군가가 와서 더 많은 것을 배우기 위해 "허가"를 줄 때까지 기다리십니까?
