의미를 창조하기 위해 안으로 들어가기
의미 형성의 전제 조건으로서의 자기 인식
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출처 : 키위 휴 / Unsplash
어떤 경험을 통해 쉽게 의미를 만들 수 있습니까?
우리 모두는 우리 인간의 마음 속에서 처리하기 힘든 경험을했습니다. 이해가되지 않는 종류입니다.
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우리가 경험할 수있는 가장 좋은 방법 중 하나는 경험을 넘어서 성장할 수있는 탄력성을 얻는 것입니다. 힘들 때도 의미를 부여하는 것입니다. 우리는 우리가 겪어 온 것을 받아들이고 그것을 사용하여 자신보다 큰 원인을 제공합니다.
의미 만들기는 “개인적인 의미의 의미로 특정 사건이나 현상에 영향을 미치는 과정”이며 주관적 의미는 무언가가 중요한 것처럼 느끼는 경험을 반영합니다. ”
저의 작업에서 저는 사람들이 배운 것을 추출하고 기여하고 비즈니스 의사 소통에 융합시킴으로써 가장 불리한 경험조차도 의미를 창출하도록 도와줍니다. 일부의 경우 프로세스가 유동적이고 자연 스럽습니다. 다른 사람들에게는 여행이 격렬하고 부 자연스럽게 느껴집니다. 어떤 사람들이 기분 좋은 노래를 부르는 곳에서는 다른 사람들이 그 과정에서 좌절하고 의심스럽게됩니다.
두 개의 잠재 고객 세그먼트 간의 차별화에 대해 질문하기 시작했을 때 한 가지 요인이 두드러졌습니다. 자기 인식이 더 큰 사람들은 과거 경험으로부터 의미를 만들어 내고 (따라서 자신의 개인적인 메시지를보다 쉽게 형성 할 수있는 것처럼 보였습니다)
메시지와 의미의 명료성은 자아의 명확성이 더 커짐에 따라 명백 해지는 것처럼 보일 수 있지만 의미가 중요시되는 것은 적극적이고 즐거운 태도입니다.
2018 년 연구에서 “특성 자기 인식은 의사 결정 과제에서 선택 의의가있는 지각을 예언한다”라고 노암 디종 (Normam Dishon), 줄리안 A. 올드 메도우 (Julian A. Oldmeadow) 및 조디 카우프만 (Jordy Kaufman)은 특성 자기 인식의 개인차 , 통찰력과 내부의 자기 – 관련 경험에 대한 이해 -는 의사 결정의 맥락에서 의미 형성을 예측할 수있다.
그들이 발견 한 것은 “특성 자기 인식이 높은 사람들은 특성 자기 인식이 낮은 사람들에 비해 의미를 찾고 더 많이 발견 할 가능성이 높다”는 것이다.
의사 결정의 맥락에서 볼 때, 특성 자기 인식이 높은 참가자는 조건에 관계없이 특성 자기 인식이 낮은 사람들보다 자신의 선택을 더 주관적으로 의미있는 것으로 인식하는 경향이 있었다. 또한 선택의 자기 적합성에 대한 외부 피드백에 관계없이 그 의미가 유지되었습니다.
우리의 가장 불리한 경험조차도 의미를 창조하고 다른 사람들이 그들의 삶에서 성장할 수 있도록 돕기위한 토대로서 그것을 사용할 수있게하는 것은 힘을주고 치유하는 것입니다. 그러나 자기 자신에 대한 인식을 갖기 시작하지 않는다면이 과정을 최대한 수용 할 수 없다는 것은 논쟁의 여지가 있습니다.
우리가주의의 대상으로 삼고 성격, 감정, 욕구 및 운전자를 평가할 때가되면, 우리는 우리가 누구이며 무엇을 의미하는지 알기 때문에 우리의 경험으로부터 의미를 창출하기에 더 잘 갖추어져 있습니다. 우리는 더 많은 대화, 의사 소통 및 명확성 (의미)을 형성 할 기초를 쌓았습니다.
자기 인식은 의사 결정을 내리고 의미를 더 쉽게 만들고 확신을 줄 수 있는 결정적인 필터 역할을합니다 . 우리가 개인적으로 발견 한 의미에서 우리가 부인할 수없는 가치 (개인적인 요구를 훨씬 능가하는 것)를 발견한다면, 외부의 판단을 과도하게 고려하지 않고 우리가 인식 한 의미를 선택하고 전달할 수있게합니다. 발견은 다른 사람들에게 가치를 제공 할 것입니다. 이것은 특히 우리가 더 큰 청중을 염두에두고 우리의 의미를 구체화 할 때, 보편적 인 무엇, 즉 우리의 세계 사회의 요구에 부응하는 통찰력, 특성 또는 전략과 접촉하는 경우에 드러납니다.
의미 만들기는 주관적이지만, 그것이 가치있게 만드는 바로 그 사실입니다. 우리 둘은 같은 사건을 경험하고 완전히 다른 의미를 추출 할 수 있습니다. 의미와 공헌에 관한 두 가지 공헌은 사건과 삶에 대한 우리의 관점이 독특한 관객의 특정한 관점과 필요에 봉사 할 것이므로 중요합니다.
경험에서 의미를 추출하고 공유하는 시간을내어 진정으로 의미있는 것은 … “경험할 때 나는 무엇을 추출하고 기여할 수 있습니까?”라는 질문을하기 전에 “누가 누구이며, 누가 내게 중요하고 내게 동기를 부여합니까?”라는 질문으로 시작하십시오. “당신이 할 때, 당신이 만드는 모든 것이 일관되고 명확하며 진실 된 열정으로 전달 될 수있는 훨씬 더 큰 기회가 있습니다.
의미가 우리의 성격, 열정 및 가치와 일치하여 만들어지면 그 의미의 의사 소통은 청중에게 증폭되어 자신의 삶에서 중요성, 탄력성 및 기여 가능성을 실제로 느낄 수있게 해줍니다. 인생의 가능성에 흥분 되니?
참고 문헌
Noam Dishon, Julian A. Oldmeadow 및 Jordy Kaufman, “특성 자기 인식은 의사 결정 과업에서 선택 의의가 있음을 예측합니다”(2018)