또 다른 12 월이 지나갔습니다. 미국인에게 이것은 자선 기부금, 빈곤 구제 및 기타 여러 원인에있어서 가장 큰 달입니다. 온라인 기부 플랫폼 인 Network for Good은 연간 기부금의 약 30 %가 지난 3 일간 10 % 인 12 월에 제공된다고보고했습니다. 표준 설명 : 세금 공제. 당신이 25 % 세금 군대에 있고 당신이 $ 100를주는 경우에, 기부금은 […]
출처 : morgueFile 당신은 선물을주기 위해 시간과 노력과 사려 깊음을 부어 왔습니다. 처음에는 기쁜 미소와 진심 어린 "고맙습니다"가 수 백만 명의 기분을 느낍니다. 그러나 수령인이 선물을 사랑하는 것에 대해 계속해서 쏟아져 나올 때, 당신은 삐걱 거리기 시작합니다. "그건 아무것도 아니야."라고 자동으로 말합니다. 두 개의 작은 단어로, 당신은 당신 자신의 관대함을 경시하고 다른 사람의 감사를 무시했습니다. […]
출처 : Infrogmation, CC 3.0 오늘은 전형적이 아니지만 종종 일상 경험이 우리에 대해 생각하기를 멈 추면 가장 유익한 경험이 될 수 있음을 인정할 것입니다. 아마도 나에게 일어난 세 가지 사건에 대해 당신에게 말하면 아마도 그러한 기회에주의를 기울 이도록 고무시킬 것입니다. 또한 그들은 모두 기억해야 할 교훈을 포함시킵니다. 병원 침대에서 얻은 교훈 나는 가을 이후 그의 […]
그리고 네가 뭘 얻었 니? 너는 이생에서 원했지? 나는 그랬다. 뭘 원했어? 자신을 사랑하는 사람이라고 부르기 위해, 지구상에서 자신을 사랑하는 것. – Raymond Carver, "Late Fragment" 출처 : Aspen Photo / Shutterstock 나머지와 차별화 된 블루 리본 관계를 설정하는 특징은 두 파트너가 서로의 삶을 향상시키는 모든 방법에 대해 감사하는 마음으로 사는 경향입니다. 그들은 서로의 삶을보다 […]
감정적 인 방식과 관련된 스타일을 고정하려면 감정적 인 유형을 아는 것이 중요합니다. 이것은 당신이 세상을 보게되는 필터로, 특히 스트레스를 받으면 되돌릴 수있는 성격의 기본 설정입니다. 그것은 당신의 기본 경향을 나타냅니다. 당신은 당신의 가장 좋은 형질을 최대한 활용하고 당신에게 호소하는 다른 형질의 형질을 채택함으로써 이들을 만들 수 있습니다. 나의 새로운 책에서 나는 정신과 치료에서 관찰했던 네 […]
출처 : Larry의 사진 이 자료는 영국 서 포크의 한 독립 학교 인 Framlingham College에서 열린 영적 리더십에 관한 지난 주 컨퍼런스에서 있었던 80 명의 대표단과의 대화에서 발췌되었습니다. 마틴시 클리 (Ipswich 주교), 앤서니 셀던 (버킹검 대학교 총장), 조지 나 노아 케스 (Brightside 코칭 리더십)와 함께 학교 교향악단의 기조 연설과 워크샵에 초대해 주셔서 감사드립니다. , Brynn […]
그 계절이 즐거워 지나요? 많은 사람들을위한 것이 아닙니다. 사실, 올해의 시간은 블루스의 한판 승부를 유발하거나, 고통스런 경험을 불러 일으키는 우울증에 불을 붙이거나, 삶에서 누락 된 것에 대해 반추 할 수 있습니다. 우리는 점차 물질주의적인 세상에 살고 있으며, 아마도 크리스마스 때보 다 분명하지 않을 것입니다. 종교적 신념이 있든 없든이 날의 원래 의도가 상실된 것처럼 느낄 수 […]
그들의 심리적 및 육체적 건강이 악화됨에 따라, 강박 적으로 중독 된 노동 중독자는 결국 유머 감각을 잃고 자연스러운 기쁨, 웃음, 평온한 낙관주의를 경험할 수있는 집중적 인 결정을받는 개인이됩니다. 대신, 그들은 관계에서 친밀한 정서적 투자로부터 자신을 보호하는 역할을하는 풍자, 조소 또는 부식 혐의와 같은 검은 유머 를 사용합니다. 대신, 그러한 지적인 추론이나 비슷한 비인간적 인 문제 […]
출처 : Eric Maisel 다음 인터뷰는 100 일 이상 실행될 "정신 건강의 미래"인터뷰 시리즈의 일부입니다. 이 시리즈는 사람이 고통에 도움이되는지에 대한 다양한 관점을 제시합니다. 나는 에큐메니칼이되기를 목표로했으며, 내 자신과 다른 많은 관점을 포함했습니다. 나는 당신이 그것을 즐기시기 바랍니다. 정신 건강 분야의 모든 서비스 및 자원과 마찬가지로 귀하의 실사를하십시오. 언급 된 이러한 철학, 서비스 및 조직에 […]
때때로 우리가 무언가를 할 때 우리는 같은 맥락에서 계속되거나 더 극단적 인 행동을 보여줍니다. "foot-in-the-door"기법으로 알려진 사회적 영향의 방법은 이러한 경향에 기반합니다. 예를 들어 영업 담당자는 대개 1 년 구독과 같이 큰 구매를하지 않겠다고 제안하지 않습니다. 대신, 그들은 잠시 동안 머무를 소개 제안을 받아들이는 것과 같이 작은 단계를 취하도록 요청할 것입니다. 그런 다음 나중에 큰 […]